Работодателям, размещающим объявления о вакансиях, советуют не ставить низкую зарплату

На начало ноября в органы службы занятости населения региона  работодатели заявили более 16,5 тысяч вакантных рабочих мест. Из них более половины предложений о трудоустройстве приходится на города Вологда, Череповец, а также ближайшие к ним Вологодский и Череповецкий районы. Об этом сообщает областной департамент труда и занятости населения.

Специалисты службы занятости, с одной стороны, говорят об этом, как о положительной тенденции: больше предложений о работе, соответственно, больше и возможностей найти подходящую работу. Рост  количества предложений о работе наблюдается с середины этого года, а если сравнивать с началом года, то количество предлагаемых работодателями вакантных мест увеличилось в два раза. Выросла и цена вакансии. Так, средний уровень заработной платы по вакансиям, заявленным в службу занятости в октябре, составил 20 тысяч рублей. Однако одновременно отмечается и другая тенденция – снижение качества заявляемых вакансий по такому важному критерию, как предлагаемая заработная плата.

– В региональном банке вакансий, к сожалению, встречаются предложения о работе на уровне чуть выше размера минимальной оплаты труда. С одной стороны, работодатель соблюдает законодательство, предлагая зарплату не ниже МРОТ, но с другой стороны работодатель должен понимать, что  оплата труда в 8-9 тысяч рублей неприемлема. Если он оценивает работу в своей организации так дешево, то и мнение о нем, к сожалению, у соискателей складывается соответствующее, – отметил Игорь Даценко, начальник областного департамента труда  и занятости населения.

Он подчеркнул, что вакансии с таким зарплатным предложением не востребованы, и интерес к ним со стороны соискателя практически сведен к нулю. Такие вакансии подолгу не закрываются, и это, действительно, проблема и, прежде всего, для самих же работодателей, если они заинтересованы в персонале здесь и сейчас. Очевидно и то, что решение этой проблемы  напрямую зависит от работодателей, их заинтересованности и желания предлагать жителям региона достойную зарплату и приемлемые условия труда.

Фото: selfhacker.net